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  • 主笔设计师

    岗位职责:1、 配合设计总监与客户沟通对接,准确分析客户需求及制作创意草案,直至成交;2、 对准客户的装饰布局与材料配置进行专业指导 发布时间:2018-10-27

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    岗位职责:

    1、 配合设计总监与客户沟通对接,准确分析客户需求及制作创意草案,直至成交;

    2、 对准客户的装饰布局与材料配置进行专业指导,并进行初步拓展、方案设计、施工图设计及审核;

    3、 协助设计总监对设计装修项目材料进行确认工作,编制相关技术方案、报价;

    4、 负责后期的客户维护及施工现场跟进;

    5、 配合设计总监制定工作进度,对变更的工艺材料具有成本意识。


    任职资格

    1. 25-35岁之间,男女不限,室内设计、环艺相关专业大专及以上学历;

    2. 五年以上KTV酒吧、娱乐场所、办公写字楼、商业空间设计工作经历,有独立创意能力,并有工装设计成功案例;

    3. 善于沟通,表达能力强,有良好的团队合作意识及协调能力;

    4. 有较强的手绘及视觉搭配能力,能熟练操作PPT、3D、CAD 、PS 软件;

    5. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神,有责任感、表达能力强。

  • 室内设计助理

    岗位职责:1、负责室内设计平面图、施工图的制作;2、熟悉施工现场,能独立完成平面、立面、剖面、节点及大样等施工图制作;3、对装修材料 发布时间:2018-10-27

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    岗位职责:

    1、负责室内设计平面图、施工图的制作;

    2、熟悉施工现场,能独立完成平面、立面、剖面、节点及大样等施工图制作;

    3、对装修材料及施工工艺有一定的了解和认知;

    4、具备专业、认真、细心、负责、沟通、主动能力,时间观念强。


    岗位要求:

    1、21-28岁,男女不限,装饰设计、室内设计等相关专业;

    2、一年或以上工装工作经验,具有一定的室内装饰设计专业设计经验,优秀应届生亦可;

    3、能熟练操作AutoCAD 、Photoshop 等软件;

    4. 对材料、工序、大样节点有一定的了解,熟悉施工流程;

    5、有强烈的工作责任心、自律能力及团队合作精神,善于沟通,适应加班,抗压能力较强。

  • 室内设计总监

    岗位职责:1、负责设计部所有项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定, 合理优化组内人员工作分配。2、具有较强的沟通应 发布时间:2019-02-16

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    岗位职责:

    1、负责设计部所有项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定, 合理优化组内人员工作分配。

    2、具有较强的沟通应变和谈单能力,熟悉工程预算、报价、施工、材料;

    3、负责对本部门设计师进行定期技能培训,并且协调人员之间工作上的问题,充分调动设计师专业方面的最大创意能力及创意效率。

    4、对设计方案有非常灵敏的嗅觉,可以快速对方案进行分析纠错;

    5、能独立果断地判断出概念设计方案并能遵循大市场定位,同时负责与客户进行沟通,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服。

    6、有独立运作5个100万以上的项目者优先;


    任职资格

    1. 30-40岁之间,男女不限,室内设计相关专业大专及以上学历;

    2. 八年以上工装设计工作经历并有带团队工作经验;

    3. 有独立创意能力,有较多公装设计成功案例;

    4. 具备良好的业务沟通能力及公关能力,有良好的团队合作意识及协调能力;

    5. 有较强的手绘及视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD 、PPT、3D、Photoshop 等软件;

    6. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神,有责任感、表达能力强。

  • 副总经理

    职位描述:1、负责各项目的经营管理和团队建设,拥有一定的人脉关系和资源;2、负责设计部所有项目的组织实施,有效整合团队,组织协调分工 发布时间:2019-02-16

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    职位描述:

    1、负责各项目的经营管理和团队建设,拥有一定的人脉关系和资源;

    2、负责设计部所有项目的组织实施,有效整合团队,组织协调分工,增强团队凝聚力和战斗力;

    3、负责对设计效果及设计总体方案进行把握和审核、对设计师的方案进行指导、补充,并跟进完善整个设计;

    4、全面把控各设计项目的进度、进程,过程品质和标准;及时处理项目滞后状态;

    5、有独立组织投标、合同谈判、资金回笼、变更索赔、解决预结算争议问题等综合管理能力;

    6、完成公司下达的年度目标任务。


    任职要求

    1、40岁以上,大专及以上学历,室内设计、环艺设计等相关专业;

    2、15年以上大型公装建筑装饰行业管理工作经验;

    3、有较强人际交往能力、判断力、决策能力、领导能力、管理意识、较强的团队合作精神、有较强的语言表达能力和沟通能力;

    4、具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力。

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